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Redesign your brain
포커스(이준희)란 책 책을 보면서 지금까지 살아온 자신을 반성을 했다. 열심히 하지만 능률은 잘 오르지 않고 회사일도 시큰둥해진 터였다. 책을 보면서, 꼭 실천해 봐야 겠다는 생각이 들었다, 워낙 들고다니는 것을 귀찮아서, 딱 핸드폰 하나만 들고다니는 터라, 어떻게 하면 핸드폰을 아날로그 시간관리 수첩처럼 사용할 수는 없을까 고민을 했다. 책에 나온 내용처럼 몇 번의 클릭이 이어지면 잘 사용하게 되지 않는다. (내가 아이폰을 사용하지 않는 이유 중 위젯으로 한 번에 솟 컷을 마음대로 만들 수 없다는 이유가 컸다.) 한 번에 디지털 수첩을 쓸 수는 없을까? 여러 앱을 찾아 봤지만 마음에 들지 않았다. 그러다가, 내 모든 정보가 모여있는 원노트를 그냥 시간 관리로 사용하면 어떨까 생각을 했다. 결론은 삼성 ..
전략: 기업이 외적환경, 소비자, 경쟁사 들의 변화에 대응하거나 그러한 변화를 기대하여 계획하는 실행조치 연구개발전략의 개념 정의 성공적 연구개발 활동을 위해 기업(또는 연구소)에서 해야 할 의사결정의 집합체” 경영전략 ³ 기술전략 ³ 연구개발전략 연구개발전략 수립과 관련된 중요 의사결정 (1) 어떤 기술을 선택하고, 어떤 제품/공정에 구현 시킬 것인가? - 전략적 의도(strategic intent), 비전, 문화…. (2) 필요기술을 어떻게 확보할 것인가? - make or buy / make some buy some …. (3) 시장진입 시점은? - first to the market / smart follower / late entrant ? (4) 연구개발 투자 규모는? - R&D int..
본 프로젝트는 직무 분석을 통해 최적의 조직으로 재설계하고, 조직원들의 직무 수행역량을 LEVEL UP 하여 사업 목표를 달성할 수 있도록 목표 관리 시스템과 평가 시스템을 구축하며, 이에 따른 보상 즉, 임금, 승진, 배치 등을 합리적으로 경영할 수 있는 총합적 신 직무제도 관리 시스템을 만드는데 있다. 1. 인적 자원의 효율적 관리를 위한 기초작업으로 직무 분석을 실시하여 직무의 특성, 내용, 절차, 책임 등에 따라 『 직무 분류 체계 설정 』 2. 직무 특성과 내용을 분석하여 업무를 재 분장하여 조직효율의 극대화를 위해 『 조직 구조를 재설계 』 3. 직무와 업무량을 분석하여 적정 인원을 산정하고 여유 인력의 효율화를 위한 『 전환 배치 모색 』 4. 업무 절차 방법을 체계화하고 Level up 하..
개인별 휴가관리카드 소 속 성 명 입 사 년 월 일 월 일 현재 년 월 일 근 속 년 월 전년도부터의 이월일수 금년도발생휴가일수 금년도휴가일수 버린휴가일수 일 일 일 일 익년이월일수 일 연 차 유 급 휴 가 생 리 휴 가 휴 가 기 간 일 수 잔일여수 계자출인 소장 속인 인담 당 사자 휴 가 기 간 일 수 잔일여수 계자출인 소장 속인 인담 당 사자 회차 휴가일 계자출인 소장 속인 인담 당 사자 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 특별휴가 휴 가 기 간 일수 이 유 계출자인 소속장확인인 종 류 인사담당자 월별 구분 1월 2월 3월 4월 5월 6월 소계 7월 8월 9월 10월 11월 12월 소계 계 유급휴가 특별휴가 대 휴 결 근 지 각 조 퇴 소속장인 본 인인
개인별 작업량 보고서 200 년 월 일 소속부문 : 성 명 : 작 업 종 류 제조지령서No. 작 업 량 검사합격량 임 율 임금액 직장 인 검사계 인
개인별 인사기록카드 No. ※ 직종 소속 사 진 (3㎝×4㎝) 입 사 년 월 일 주민등록번호 성별 남 여 성 명 최 종 학 력 졸업 중퇴 생 년 월 일 년 월 일생(만 세) 본 적 면허 자격 주 소 우편번호( ) 전 화 : 주 소 우편번호( ) 전 화 : 가 족 성 명 관계 생년월일 부양의무 동거별거 의료보험 기호번호 취 득 일 유 무 동 별 상 실 일 유 무 동 별 ( ) 연 금 기호번호 유 무 동 별 취 득 일 유 무 동 별 상 실 일 유 무 동 별 ( ) 연 금 기호번호 유 무 동 별 취 득 일 유 무 동 별 상 실 일 소개자 성 명 입사시제출서류 서 류 명 비 고 취급자확인인 주 소 이 력 서 본인과의 관계 전화 신원보증서 신원보증인 성 명 주 소 본인과의 관계 전화 성 명 주 소 본인과의 관계 ..
개인별 업무목표설정 및 판정표 년 월 일 소 속 성 명 인 업 무 목 표 설 정 목 표 이 유 목표를 달성 하기 위한 스케줄 자 기 판 정 달 성 정 도 달 성 상 황 업 적 미 달 성 의 원 인 과 반 성 상 사 에 의 한 판 정 항 목 판 정 기 사 소속장 인 1. 목 표 의 난 이 도 2. 노 력 의 정 도 3. 공 헌 도 4. 일상업무와의관계 판 정 년 월 일 비 고
개인별 시간외근무기록표 20OO년도 O월 성 명 카 드 No. 직 위 직 명 담 당 계 장 과 장 O월 O일 ∼ O월 O일 일 자 합계시간 기 준 외 근 무 시 간 조 출 시 종 실제시간 잔 업 시 종 실제시간 대 근 시 종 실제시간 심야업 시 종 실제시간 휴 일 시 종 근 무 실제시간 일 직 시 종 근 무 실제시간 숙 직 시 종 근 무 실제시간 시 종 실제시간 기준외근무로 처리한 업무 총계시간
성 명 : 개인별 목표달성관리표 년 월 일 중 점 목 표 방 법 진 행 예 정 관 련 처 반 성 점 상 사 확 인 달 성 기 준 월 월 월 월 담 당 업 무 관 련 자 기 계 발 관 련
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